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Albertinen-Diakoniewerk
Selbstverständnis & Leitbild

"Wir helfen einander, so zu handeln, wie Jesus es gesagt hat: „Alles, was ihr wollt, dass euch die Leute tun sollen, das tut ihnen auch.“ (Matthäus 7,12)

Leitbild des Albertinen-Diakoniewerks

Unsere Grundlage: Gottes Liebe

Das Albertinen-Diakoniewerk, gegründet 1907 durch Albertine Assor, lebt und arbeitet auf der Grundlage der Liebe Gottes: Gott bejaht und liebt jeden Menschen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Weltanschauung, Religion, Herkunft und sozialem Stand. An  seiner annehmenden Liebe richten wir unser Handeln aus; sie befähigt uns zu einem  menschenfreundlichen Dienst am Nächsten. Wir orientieren uns dabei an Jesus Christus: Wie er mit Menschen geredet hat und wie er mit ihnen umgegangen ist, ist uns Vorbild.

Unser Ziel: Menschen helfen

Gemeinsam mit allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben wir das Ziel Menschen zu helfen. Wir wollen Menschen, die unter Krankheiten und Behinderungen leiden, helfen gesund zu werden und ihr Leben selbstbestimmt zu führen. Wo dies nicht möglich ist, möchten wir ihre Leiden lindern, sie begleiten und trösten oder ein Sterben in Würde ermöglichen. Alle, die zu uns kommen, wollen wir nicht als »Fälle« behandeln, sondern als Menschen wahrnehmen und sie in ihrer momentanen Situation begleiten, unterstützen und fördern.

Deshalb

  • behandeln und pflegen wir Kranke, betreiben Geburtshilfe und Gesundheitsvorsorge, Forschung und Lehre,
  • fördern wir Mitarbeiter im Gesundheitswesen durch Aus-, Weiter- und Fortbildung, und zwar in diakonischer, ethischer und fachlicher Hinsicht,
  • fördern wir Kinder in ihrer Entwicklung,
  • betreuen wir alte Menschen sowie Personen, die besonderer Hilfe bedürfen,
  • schaffen wir Einrichtungen der Fürsorge für unsere Mitarbeiter.
  • Mit Menschen umgehen

Wir behandeln die Menschen so, wie es ihrer persönlichen Bedürfnislage entspricht und wie wir selbst behandelt werden wollen. Wir achten ihre Würde und ihren Willen, investieren Zeit und Zuwendung und gehen freundlich und aufgeschlossen auf diejenigen zu, die sich uns anvertrauen.

Unseren Mitarbeitern und Kollegen begegnen wir mit Wertschätzung. Denn für unsere Arbeit tragen wir gemeinsam Verantwortung. Wir unterstützen uns gegenseitig, auch über Dienstbereiche hinweg. Wir wollen uns gegenseitig persönlich und fachlich fördern. Leitende Mitarbeiter pflegen einen kooperativen Führungsstil und gestalten Entscheidungsprozesse durchsichtig.

Mit Ressourcen umgehen

Wir investieren die uns zur Verfügung stehenden Mittel in eine möglichst hohe Qualität unserer Angebote und Dienstleistungen. Unsere Ressourcen setzen wir effizient und verantwortungsbewusst ein. Unser diakonischer Auftrag steht dabei an erster Stelle. Wirtschaftliche Ziele verfolgen wir nur insoweit, wie sie zur Erfüllung dieses Auftrages notwendig sind. Diakonische Zielsetzung und Leistungsorientierung sind für uns kein Gegensatz.

Mit Grenzen umgehen

Wir sind uns bewusst, dass wir bei der Umsetzung dieses Leitbildes an Grenzen stoßen. Nicht nur der Druck der täglichen Arbeit, sondern auch die gesundheitspolitische Gesamtlage und die immer knapper werdenden Finanzen bringen uns in Versuchung, Kompromisse zu machen, wo wir es eigentlich nicht wollen und unsere Grundüberzeugungen aus den Augen zu verlieren. Wir wollen miteinander im Gespräch bleiben, damit es gelingen kann, dass wir uns immer neu an unseren Grundsätzen und Zielen orientieren und dabei auch ganz neue Wege entdecken und beschreiten.

beschlossen auf der Mitgliederversammlung am 1. Oktober 2002


Albertinen-Diakoniewerk
Süntelstraße 11a
22457 Hamburg

Telefon: (040) 5588-1
Fax: (040) 5588-2209
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